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福利厚生・アウトソーシングのガイド

2014.11.01
  • ベネフィット・ワン コラム vol.6
  • 現物給付、みんなが喜ぶものは何?
  • 先日、ある会社を訪問した時にお聞きしたお話です。その会社では毎年、「総経理賞」という優秀社員の表彰を行っているそうなのですが、総経理と人事部を毎年悩ませているのが、「賞品をどうするか」ということでした。

ビジネスガイド 鈴木 梢一郎

先日、ある会社を訪問した時にお聞きしたお話です。その会社では毎年、「総経理賞」という優秀社員の表彰を行っているそうなのですが、総経理と人事部を毎年悩ませているのが、「賞品をどうするか」ということでした。


これまでは毎年、旅行券をプレゼントしたり、iPadにしてみたりと、いろいろと工夫を凝らしてきたそうですが、本当に社員に喜ばれているのかどうか、近年は自信がないということでした。豊かになった中国人スタッフを喜ばせるのは、中国人の人事部長をも 頭を悩ませるテーマとなっているようです。


また、別の会社ではこんなエピソードをお聞きしました。毎年、社員旅行の行き先を決めると、一部の社員から必ずといって いいほど「なんでそんな場所にしたんだ」「そんなんなら俺は行かない」などといった文句が出て苦労するということです。 実は、これと似たような現象はその昔、日本でも起きていました。社員曰く、「永年勤続で配られた手帳には大きな会社のロゴが刻印されていて、なんだか使いたくないよ」「保養所に行ったら部長家族が隣の部屋にいて、全然リラックスできなかったよ」。


いずれも会社が試行錯誤し、コストと時間をかけた社員の囲い込みのための施策であるにもかかわらず、時代の変遷とともに、その効果が徐々に薄れてきた例だと思います。私は日本と同様、中国でも従来型の「お仕着せ」の現物給付を見直す時期に差しかかったのだと思っています。


いっそのこと、すべてを現金で給付してしまうというのも、ひとつの手かもしれません。 ただ、現物給付には、現金にない良さがあると私は思っております。ベネフィット・ワン 上海では、社員が自由に選択できる現物給付プログラムをご提案しています。ご興味をお持ちの方は、どうぞ当社ウェブサイト(www.benefit-one.com.cn)をご覧下さい。

 

ベネフィット・ワン/贝那商务咨询(上海)有限公司
住所 / 上海市陆家嘴环路1000号 恒生银行大厦15楼033室
TEL / (+86)021-6841-1000
URL / http://www.benefit-one.com.cn



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